Háskólanemar frá 2022 munu geta fengið vinnu samkvæmt tímabundnum samningi fyrir landbúnaðarfyrirtæki, verkefnið um ráðningu námsmanna til bænda verður víkkað út, sagði Anna Korpen, starfandi aðstoðarforstjóri byggðaþróunarsviðs Landsbyggðarinnar. landbúnaðarráðuneytið. TASS greinir frá.
Korpen talaði á All-Russian Forum of Rural Youth í Mordóvíu og minntist þess að nú geta háskólanemar stundað verklega þjálfun hjá landbúnaðarfyrirtækjum.
„Frá og með næsta ári ætlum við að stækka þessa áætlun [af deildarverkefni til að efla atvinnu á landsbyggðinni]. Ef námið okkar er nú takmarkað af starfskjörunum, þá ætlum við að hverfa aðeins frá þessu og gefa tækifæri til að gera einfaldlega tímabundinn ráðningarsamning, ekki endilega á starfstímanum, sem mun jafnvel leyfa, ekki endilega að sækja um í háskóla, fá vinnu hjá landbúnaðarframleiðanda, fá nauðsynlega reynslu og landbúnaðarframleiðandinn fær stuðning frá ríkinu til þess,“ sagði Korpen.
Samkvæmt henni mun áætlunin gera vinnuveitanda kleift að taka á móti hæfu starfsfólki á nauðsynlegum sviðum og framtíðarstarfsmaður mun geta öðlast nauðsynlega menntun og í framtíðinni fundið vinnu hjá fyrirtækinu.
Að auki vakti aðstoðarforstjóri deildarinnar athygli á því að fyrirtækin sem taka þátt í áætluninni fá styrk frá ríkinu.
„Við fjármögnum allt að 90 prósent af þeim kostnaði sem framleiðandinn eyðir í þjálfun og það getur ekki aðeins verið kostnaður vegna þjálfunarinnar sjálfrar. Ef landbúnaðarframleiðandi og starfsmaður eru sammála um þetta og lýsa því í samsvarandi samningi, bætum við einnig húsnæðiskostnað, námsstyrki og flutningskostnað. Það er að segja að hægt sé að bæta allan útgjaldageirann,“ bætti Anna Korpen við.